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宁都县年公开选调县外在编在岗教师30人实施方案
为增强全县中小学校师资力量，优化教师队伍结构,经县委、县*府研究，决定公开选调县外在编在岗教师到我县中小学校、幼儿园任教。为确保选调工作顺利进行，特制定本方案。
一、选调名额及岗位
选调总名额30名，其中普通高中教师岗位6名、县城初中教师岗位2名、县城小学教师岗位2名、农村初中教师岗位5名、农村小学教师岗位10名、县城幼儿园教师岗位2名、乡镇幼儿园教师岗位2名、特教教师岗位1名。选调普通高中教师岗位不含音乐、体育、美术学科，选调其它学段教师岗位学科不限。
二、报名条件
(一)拥护*的路线、方针、*策，热爱教育事业，遵纪守法，师德高尚，有事业心、责任感，作风正派。
(二)年1月1日以后出生(具有研究生及以上学历或获得高级职称的放宽至年1月1日以后出生)。
(三)在县外中小学、幼儿园、特教学校在岗任教且在年8月底前正式在编(国编)的教师。
(四)学历、工作履历要求：报考普通高中教师岗位须为本科及以上学历，现任教于普通高中学校，其中宁都中学招聘岗位仅面向县外省重点高中现任教师;报考县城初中教师岗位须为本科及以上学历，现任教于县城初中学校;报考县城小学教师岗位须为本科及以上学历，现任教于县城小学或中学;报考农村初中教师岗位须为本科及以上学历，现任教于初中学校;报考农村小学教师岗位须中师及以上学历，现任教于小学或中学;报考乡镇幼儿教师岗位须为中专(中师)及以上学历，现任教于幼儿园;报考县城幼儿教师岗位须为大专及以上学历，现任教于县城幼儿园;报考特教教师岗位须为特殊教育专业中专(含中师)及以上学历，现任教于特教学校。
(五)具有相应层次的教师资格证书。
(六)近3年个人年度考核均为合格及以上等次(以个人人事档案记载为准)。
(七)省级学科带头人、省级骨干教师优先免试调入。其配偶符合报名条件且愿报名参加选调者，按本方案第二大点第(四)小点规定填报选调岗位，可以免试随调。
(八)有下列情况之一者，不予选调。
1.受*纪、*纪处分未满处分期限或正在接受违法违纪审查的。
2.本学年末尚在特岗、三支一扶服务期内的。
3.采取伪造、涂改证件、证明等不正当手段获取报名资格的。
4.患有重大疾病，不能坚持正常教育教学工作的。
5.法律、法规和*策规定的其他情形。
在选调过程中因隐瞒以上情况，取得聘用资格的，根据有关规定予以辞退。
三、报名及资格审查
(一)时间：年6月20日8:30—30日17:30。
(二)报名办法：网上报名。
1.报名网址：
2.操作步骤：考生业务入口→注册→登录→填写报名信息、上传报名材料→保存→提交。
3.注意事项：考生上传照片须为本人近3个月的半身头像，背景设为蓝色。
(三)需上传的报名材料：
1、《宁都县年公开选调县外在编在岗教师报考证明表》扫描件(格式见附件)。此表工作单位栏和县(市、区)教育主管部门栏须签署意见、盖公章。
2.《教师个人信息表》扫描件。该材料由教师本人在全国教师管理信息系统中自行导出，用一页A4纸双面打印后扫描上传。
3.毕业证书原件扫描件。
4.教师资格证原件扫描件。
5.身份证原件扫描件。
6.荣誉证原件扫描件(免试人员提供)。
(四)资格审查贯穿招聘工作全过程。凡发现条件不符或弄虚作假的报名者，取消其报考、录聘资格。教龄以个人档案记载为准，学历等证件以原始证件为准。
四、面试
(一)面试时间：年8月上旬，具体日程安排见面试方案(7月中下旬在宁都*务网公布)。
(二)面试地点：宁都中学。
(三)面试形式：音乐、体育、美术为专业技能考核，其它学科为说课。
(四)面试成绩：各学科面试成绩满分为分。60分为合格线。
(五)面试成绩排名：报考同一岗位的各学科考生，以面试成绩高低顺序排名。如遇面试成绩相同，则按以下次序确定排名顺序：(1)第一学历高者优先;(2)第一学历相同的，教龄长者优先;(3)第一学历、教龄都等同的，则出生年月日前者(以身份证为准)优先。
(六)选调入闱名单确定：面试成绩未达60分者不予录用，
面试成绩60分及以上者按所报考岗位名额、根据面试成绩排名由高至低顺次确定。
五、岗位调剂办法
若出现报名人数不够或考生面试上线人数不够等情况，导致个别岗位不能满额录用，则各岗位没有用完的名额总数依次均衡调剂到其它生源充足的岗位使用。在不突破选调总名额的前提下，生源充足的岗位在调剂录用过程中可以增加录用名额。
使用调剂名额录用的岗位顺序：普通高中教师岗位，农村小学教师岗位，农村初中教师岗位，乡镇幼儿园教师岗位，县城初中教师岗位，县城小学教师岗位，县城幼儿园教师岗位，特教教师岗位。
调剂名额均衡使用办法：没有用完的岗位名额总数按以上设定的“岗位顺序”依次均衡分配给生源充足的岗位。
六、选调名单公示
拟选调名单将于面试结束后3天内在宁都*务网公示5个工作日。公示期间如发现有弄虚作假者，一律取消其选调资格。
七、体检
拟选调录用对象需参加宁都县教育科技体育局组织的体检，体检标准参照执行《江西省申报认定教师资格人员体检办法》。体检不合格者不予选调录用。
八、档案审查
由宁都县人社局调取体检合格者人事档案予以审查。未在规定时间内提供本人人事档案或档案审查被认定不符合报名条件者取消录用资格。
九、选岗及办理调入手续
公示期满无异议、体检合格、档案审查合格的，报县*府审定，按面试成绩排名由高到低顺序选岗，落实工作单位。年8月31日前正式办理调入手续，纳入编制管理。调入人员在本县中小学学校任教累计服务不少于5年。
十、缺额递补
因逾期未体检、体检不合格、档案审查不合格等其它原因而出现的缺额，在面试合格名单中依次递补人员体检、录聘。
十一、其他
本方案由宁都县教育科技体育局负责解释。
附件宁都县年公开选调县外在编在岗教师报考证明表
宁都县中小学教师招聘工作领导小组
年6月12日
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